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독서평

캐럴 드웩 마인드셋 도전과 기술개발 경력향상의 길

by 아인포 2024. 9. 8.
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캐럴 드웩의 "마인드셋" 서문에서 직장인을 위한 3가지 주요 과제 사무실 생활의 복잡성을 헤쳐나가는 데는 전문적인 방법이나 마감일을 맞추는 것 이상의 것이 필요한 경우가 많습니다. 이 공장에서 성공의 중요한 부분은 우리가 도전, 실패, 성장의 기회에 접근하는 방식에서 비롯됩니다. 바로 여기서 캐럴 드웩의 획기적인 저서인 '마인드셋'이 판도를 바꿀 수 있는 계기가 됩니다. 드웩은 "고정된 사고방식"과 "성장 사고방식"의 일반성을 소개하고 이러한 관점이 특정 개발뿐만 아니라 전문적인 성공에도 큰 영향을 미칠 수 있는 방법을 설명합니다. 더 나은 성과, 협업, 경력 성장을 추구하는 직장인에게 마인드셋은 업무에 대한 접근 방식을 재구성할 수 있는 세 가지 비판적 인식입니다.

도전은 성장의 기회

상업계에서 직장인들은 타이트한 마감일, 복잡한 시스템 또는 섬세한 고객과 같은 새롭고 어려운 도전에 자주 직면합니다. 드웩에 따르면, 고정된 사고방식을 가진 사람들은 실패에 땀을 흘리거나 자신의 역량이 제한되어 있다고 믿기 때문에 이러한 도전에서 물러나는 경향이 있습니다. 그럼에도 불구하고 성장 마인드를 유지하면 직장인들은 도전을 소중한 문해력의 기회로 볼 수 있습니다. 성장 마인드를 가지고 운영할 때 장애물을 장애물이 아니라 디딤돌로 볼 수 있습니다. 예를 들어, 직장에서 엄격한 디자인을 취하는 것은 원래 위협적으로 느껴질 수 있지만, 성장에 익숙한 관점에서는 지금이 새로운 기회를 개발하고 가시성을 확보하며 문제 해결 역량을 높일 수 있는 기회라는 것을 이해하게 됩니다. 시간이 지남에 따라 이러한 전망은 자신감을 떨어뜨려 편안한 공간에서 벗어나 리더십을 발휘할 수 있습니다.

지속적인 학습과 기술개발의 중요성

마인드셋에서 가장 중요한 점 중 하나는 재능과 지능이 고정된 특성이 아니라는 것입니다. 드웩은 성장 마인드셋을 가진 사람들은 충실함, 문해력, 노력을 통해 역량을 개발할 수 있다고 믿습니다. 직장인의 경우, 이 과제는 특히 기술 발전과 새로운 지원 트렌드가 끊임없이 적응하는 환경에서 적용할 수 있습니다. 그럼에도 불구하고 창작을 목표로 하거나 급변하는 분야에서 적용 가능한 상태를 유지하려는 경우 지속적인 문해력의 마인드를 유지하는 것이 매우 중요합니다. 이는 전문 개발 상점에 참석하거나 멘토링을 받거나 기술을 향상할 수 있는 분야에 대한 톤 스터디를 의미할 수 있습니다. 새로운 효과를 배울 수 있는 능력은 실제로 해당 분야의 전문가라고 느낄 때 성장 지향적인 개성을 단편적으로 설정합니다. 그들은 자신의 수상 경력에 의존하지 않고 호기심을 갖고 지식을 확장할 수 있는 열린 자세를 유지합니다.

비판과 좌절에 직면한 회복

직장인들은 동료, 이사, 게스트의 피드백을 자주 다루는데, 특히 중요한 상황에서 때때로 의욕을 꺾는 느낌을 받을 수 있습니다. Dweck's Mindset은 고정된 사고방식을 가진 개인은 리뷰를 자신의 역량 부족을 반영하여 내면화할 가능성이 높다는 것을 가르칩니다. 반면에 성장 마인드셋을 가진 사람들은 형성적 피드백이 향상을 위한 도구이며, 실패는 성공을 향한 여정의 일부라는 것을 이해합니다. 상업적 환경에서 성장 마인드셋을 장려한다는 것은 실제로 듣기 어려운 피드백을 마시는 것을 의미합니다. 오히려 업무를 업그레이드하거나 커뮤니케이션을 개선하거나 전략을 강화할 수 있는 기회로 간주합니다. 마찬가지로 실패한 디자인, 놓친 목표, 계획되지 않은 성장 등 반전에 직면했을 때는 성장 마인드 브리오를 가진 사람들이 서둘러 복귀합니다. 그들은 경험을 통해 배울 수 있는 것에 집중하고, 적응하고, 앞으로 나아가 적응력과 경직성을 보여줍니다.

마인드셋 경력향상의 기회

결론 캐럴 드웩의 마인드셋은 전문적인 삶을 개선하고자 하는 직장인들에게 혁신적인 인식을 제공합니다. 고정된 마인드셋에서 성장 마인드셋으로 전환함으로써 자신감 있게 도전하고, 끊임없는 문해력을 우선시하며, 성장을 위한 도구로서 피드백을 수용할 수 있습니다. 경직성과 적응력을 중시하는 사무실 환경에서는 이러한 과제가 필요합니다. 결국 마인드셋에 명시된 원칙은 특정 성장을 촉진할 뿐만 아니라 더 소중하고 미래 지향적인 전문가가 될 수 있도록 합니다. 이러한 일반성을 일상 업무에 적용하면 사무실의 어려움을 헤쳐나가고 경력 향상의 기회를 잡을 수 있는 더 많은 준비가 될 것입니다.

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